Выход учредителя из ООО
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, правильно ли я сделаю. Ситуация следующая в ООО 5 учредителей. У всех по 20% доля в уставном капитале. Один из учредителей является, который выходит является также директором в ООО, помимо выхода одного из учредителей будут вступать в Общества еще 2 человека. Учредитель, который выходит из Общества пишет заявление о выходе из Общества на имя себя же, так как является директором, в заявлении будет написано: "Прошу вывести меня, ______, из состава участников ООО "________". Действительную стоимость доли, принадлежащую мне, передать в ООО "_____". При таком заявлении мы ему не выплачиваем его долю в уставном капитале, а когда войдут другие участники в Общество, то придётся увеличить размер Уставного капитала. На основании данного заявления составлять Протокол общего собрания, где будут присутствовать все учредители, включая выходящего Учредителя из Общества, в котором будет говориться о решении выхода одного учредителя и прихода 2-х новых, или не обязательно составлять протокол на выход старого учредителя, ведь по закону он имеет право выйти в любой момент, без разрешения остальных учредителей. Тогда после этого заявления делать протокол о вынесении решения учредителями о снятии его с должности директора, или лучше, чтобы он написал заявление на увольнение, но не будет же он писать сам на себя увольнение, соответственно он должен будет написать на совет учредителей. И в течении 3 рабочих дней мы должны будем подать все заявления в налоговую по нашим изменениям. А именно: о смене юридического адреса, о смене директора, о выходе участника общества, о вступлении участников в общество и увеличение уставного капитала. Заранее спасибо.
Comments
-
Добрый день. Вопрос перемещен в раздел "Регистрация, реорганизация".
-
Добрый вечер!
В части выхода из общества и вводе новых участников.
1. Участник подает в общество заявление о выходе.
2. Вы выплачиваете ему действительную стоимость доли, поскольку это не право, а обязанность общества (п. 2 ст. 94 ГК РФ, пп. 6.1 п. 1 ст. 23 ФЗ "Об ООО").
3. Проводите собрание участников о продаже долей принадлежащих обществу (после подачи заявления о выходе доля участника перешла к обществу) и реализуете их двум новым участникам.
4. Уведомление ФНС.
5. Если сложившаяся пропорция долей вас не устраивает (поскольку у двоих новых участников будет по 10% от уставного капитала), то перераспределяете уставной капитал серией договоров купли-продажи (заключенных между участниками) или путем увеличения уставного капитала. Второй путь более хлопотный, поскольку связан с необходимостью вносить изменения в устав общества.
В части увольнения директора.
1. Директор подает заявление об увольнении.
2. Проводите собрание об избрании нового директора.
3. На 30-й день увольняется старый директор.
4. Уведомляете ФНС.
Если собрание о назначении директора провести не удастся, то за несколько дней до увольнения директор издает приказ о назначении исполняющего обязанности директора, который и издает приказ об увольнении директора на 30 день после подачи заявления об увольнении. -
Цитата:2. Вы выплачиваете ему действительную стоимость доли, поскольку это не право, а обязанность общества (п. 2 ст. 94 ГК РФ, пп. 6.1 п. 1 ст. 23 ФЗ "Об ООО").
А если он написал заявление о безвозмездной передаче Обществу своей доли? Получается между новыми делится по 10%, но они хотят, чтобы у всех было равная часть, поэтому нужно протокол делать общего собрания где это будет оговариваться?
