Добрый день.
У сотрудника заработная плата 25750, но работает он неполный рабочий день. Соответственно зп составляет 12875.
Подскажите, пожалуйста, при расчете компенсации за неиспользуемый отпуск, нужно ли применять повышающий коэффициент в связи с зп ниже МРОТ?
Заранее спасибо!